Tanto si tiene experiencia como si no, considere la posibilidad de embarcarse en una experiencia profesional en hoteles y restaurantes del extranjero con plena confianza en su seguridad.
– Trabajos con alojamiento y manutención en el sector de la hostelería y la restauración en Italia.
– Tipos de empleo: contratos de duración determinada y contratos indefinidos.
– Duración: Mínimo de 2 meses en verano (preferiblemente incluyendo agosto), mínimo de 6 meses el resto del año, sin límite máximo de tiempo.
– Salario: Salario mínimo legal.
– Horas semanales: 40h a 48h/ semana.
– Asistencia 24/24 durante toda su estancia en caso de cualquier necesidad.
Empleo seguro y alojamiento garantizado
Colóquese y alójese antes de partir. Si tus planes cambian en un plazo de 14 días, se deniega el visado o no podemos encontrar un puesto adecuado: Estaremos encantados de devolverle los honorarios de la agencia.
El precio incluye
El precio no incluye
Tienes que tener como mínimo 18 años y ser ciudadano europeo o reunir los requisitos para obtener un visado (ponte en contacto con nosotros para obtener más información sobre tus requisitos).
Roast Jobs se especializa exclusivamente en el sector de la hostelería y la restauración, y ofrece puestos en hoteles de 3 a 5 estrellas o en restaurantes tradicionales o con estrellas Michelin, con alojamiento y manutención, situados en toda Italia.
Haga clic en el siguiente enlace para descubrir los puestos que mejor se adaptan a usted.
Te alojarás en una casa del personal, situada normalmente en el propio centro, y compartirás el alojamiento con otros miembros del personal.
Es importante señalar que tanto el alojamiento como la manutención están totalmente cubiertos y se proporcionan sin coste alguno para usted.
Asistencia a lo largo de su experiencia
Su asesor estará disponible durante toda su estancia para responder a sus preguntas, ayudarle y orientarle si lo necesita durante su experiencia.
En cuanto a tu salario, puedes esperar ganar unos 920 euros netos al mes, dependiendo de los empleadores.
Prevea los siguientes gastos:
– Gastos de transporte de ida y vuelta.
– Fondos suficientes para cubrir los gastos de manutención durante el primer mes hasta que reciba su salario inicial.
Puede enviar su solicitud entre 1 y 6 meses antes de la fecha de salida deseada.
La experiencia previa en hostelería o restauración no es obligatoria, ya que algunos puestos no requieren conocimientos particulares y son aptos para la mayoría de las personas.
El empleo y el alojamiento están garantizados antes de partir.
Nosotros nos encargamos.
Si cambia de opinión en los 14 días siguientes a su inscripción, si se rechaza su solicitud de visado o si no consigue un puesto adecuado:
Le reembolsaremos los gastos de agencia.
Tenga en cuenta que no podemos reembolsar los gastos de transporte y viaje. Le aconsejamos que no reserve el transporte hasta que su visado haya sido aprobado y haya recibido la confirmación del trabajo.
Consulte nuestras condiciones generales, disponibles en la parte inferior de nuestro sitio web.
